Chapitre 05 · 12

Role & Contribution

Comment présenter votre role et votre contribution personnelle dans un travail collaboratif.

Le title ne suffit pas

Le même title peut produire une value très différente.

Clarifiez votre responsabilité.

Clarifiez la value créée directement.

Utilisez ces cinq couches.

Montrez les limites de responsabilité.

Judgment compte souvent plus que le volume de task.

Séparez résultat d’équipe et contribution individuelle.

Alignment, clarity et résolution de conflict comptent aussi.

Project : Scope, Ownership, Key Decisions, Contributions, Evidence.

Scope → Ownership → Decision → Contribution → Evidence.