Forwork

優秀な人でも自分は十分でないと思うとき

能力を育てる過程で生まれる自己疑念

証拠を振り返り、謙虚さと自己否定を分け、均衡ある自信を育てる力
01

仕事世界の逆説

経験の少ない人が自信を持ち、経験豊かな人が自分の資格を疑うことがあります。

02

インポスター感覚は静かに現れる

賞賛を運、成功を状況のせいにし、新しい機会を恐れます。

03

学ぶほど限界が見える

学ぶほど未知の広さが見え、謙虚になります。

04

謙虚さが自己否定に変わる

一つの失敗が多くの成果を覆うと、謙虚さは自己否定になります。

05

失敗は成功より強く記憶される

脳は失敗を強く記憶するため、自己像が歪むことがあります。

06

歩みが客観的な支えになる

解決した問題や生んだ価値を振り返ることは客観的な支えになります。

07

Work Identityが均衡を戻す

Work Identityは技能、経験、成果を実際の物語とつなぎます。

08

持続する自信は他者より優れることではない

自信とは他者より上だと思うことではなく、歩みと学びを知り進む勇気です。

09

次は仕事が自分のすべてになるとき

次の問題は仕事を自分全体と同一視することです。