Thế nào mới là một sự nghiệp đáng theo đuổi?
Chương về ba tầng của đời sống nghề nghiệp: làm để tồn tại, làm để phát triển năng lực và uy tín, rồi dần nhận ra một tiếng gọi có ý nghĩa vượt lên trên lợi ích của riêng mình
Một sự nghiệp đáng theo đuổi không nhất thiết bắt đầu bằng Calling; phần lớn con người đi từ Job, trưởng thành trong Career và chỉ dần nhận ra Calling sau nhiều năm trải nghiệm
Ba người cùng thức dậy vào sáng thứ Hai nhưng đang sống ba hành trình khác nhau
Một người thở dài vì phải đi làm, một người háo hức vì sẽ học điều mới, người còn lại mong được tiếp tục điều mình tin là có ích cho người khác. Họ đều có công việc, nhưng ý nghĩa của mỗi hành trình không giống nhau.
Hành trình nghề nghiệp có thể được nhìn qua ba tầng: Job, Career và Calling
Job giúp con người tồn tại. Career giúp phát triển năng lực, kinh nghiệm và uy tín. Calling xuất hiện khi công việc tạo ra ý nghĩa vượt lên trên lợi ích cá nhân và trở thành điều ta cảm thấy đáng để dành đời mình theo đuổi.
Không phải ai cũng bắt đầu bằng một tiếng gọi rõ ràng
Phần lớn chúng ta bắt đầu từ nhu cầu kiếm sống, rồi dần trưởng thành qua trách nhiệm, trải nghiệm và năng lực. Chỉ sau nhiều năm, một số người mới nhận ra điều gì thật sự khiến mình muốn tiếp tục.
Công việc có thể giữ nguyên nhưng ý nghĩa của nghề có thể thay đổi
Một điều dưỡng ban đầu chọn nghề vì cần thu nhập ổn định. Sau hàng nghìn ca trực, điều giữ cô ở lại không còn là bảng lương mà là khoảnh khắc bệnh nhân khỏe mạnh trở về nhà. Nghề không đổi, nhưng cách cô hiểu nghề đã đổi.
Công việc hoàn hảo có thể không tồn tại, nhưng con người vẫn có thể trưởng thành trong công việc hiện tại
Thay vì chỉ hỏi đâu là công việc hoàn hảo, một câu hỏi tốt hơn là: “Làm thế nào để mình trở thành phiên bản tốt hơn trong bất kỳ công việc nào đang làm?”. Khi con người trưởng thành, cách họ nhìn công việc cũng trưởng thành theo.
Một sự nghiệp đáng theo đuổi không phải con đường không có khó khăn
Khó khăn không tự động khiến một con đường trở nên sai. Điều quan trọng là mỗi thử thách có đang giúp ta phát triển năng lực, mở rộng trách nhiệm và tạo thêm giá trị cho người khác hay không.
Thành công có thể trở thành hệ quả của một hành trình có ý nghĩa
Khi công việc chỉ xoay quanh thành tích, thành công trở thành áp lực phải đạt tới. Khi công việc gắn với sự trưởng thành và giá trị, thành công trở thành kết quả tự nhiên của một hành trình được theo đuổi đủ lâu và đủ nghiêm túc.
Cách ta mô tả công việc cho thấy cách ta đang hiểu chính cuộc đời mình
“Tôi đang kiếm sống”, “Tôi đang xây dựng sự nghiệp” và “Tôi đang tạo nên một điều có giá trị” đều có thể đúng ở những thời điểm khác nhau. Câu trả lời ấy nói nhiều về con người ta hơn cả chức danh, đồng thời mở sang câu hỏi về điều còn lại sau khi ta rời đi.