Learning
How learning turns project experience into reusable capability.
Project終了だけではLearningにならない
Experienceをcapabilityに変換します。
Learningはclichéではない
次のactionを変える具体性が必要です。
Framework: Observation → Interpretation → Lesson → Changed Behavior → Reuse
五つのlayerで整理します。
Observationとjudgmentを分ける
実際に起きたことを記述します。
Interpretationは間違うこともある
Assumptionとconfidenceを示します。
Lessonをprincipleにする
再利用可能にします。
Changed Behaviorがproof
Process変更がlearningを証明します。
Failureもgrowthを示せる
誤ったassumptionとsystem changeを示します。
Forworkへの応用
Projectにlearning、Tipsにframework。
結論
Observation → Interpretation → Lesson → Changed Behavior → Reuse.