WORK IDENTITY LIBRARY — THE STORY OF WORK
在职业、头衔与企业出现之前，人类已经为了生存而工作。开篇探讨工作如何成为对共同体生命的直接贡献。
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当工作只是为了生存
在职业、头衔与企业出现之前，人类已经为了生存而工作。开篇探讨工作如何成为对共同体生命的直接贡献。
当社会开始划分角色
当共同体扩大，人类开始根据能力划分角色。本章探讨专业化、职业身份以及对他人能力的信任如何形成。
当职业成为身份
当角色稳定为职业，工作成为身份、荣誉与声誉的一部分。本章探讨社会通过单一职业理解一个人的力量与局限。
当文件取代口头介绍
当人们离开熟悉的共同体，推荐信、证书与档案成为信任的第一座桥。本章探讨在纸上证明价值的力量与局限。
当工作离开故乡
当机会跨越地理，人们需要把档案与信任带到从未认识自己的地方。本章探讨全球职业、档案的局限以及不再线性的工作旅程。
当互联网打破简历
互联网让职业价值变得更丰富、更连续，却也分散在多个平台。本章探讨简历与现实之间的距离，以及把所有痕迹连接成统一故事的必要性。
当AI不再只读简历
AI可以连接代码、文章、设计、研究、反馈与大量数字痕迹，而不只是阅读简历。本章探讨从描述转向证据的变化。
当一个人拥有多段职业人生
一生不再等于一种职业。本章探讨多角色职业、层叠的职业身份，以及把所有章节连接成统一故事的需要。
工作不再是你前往的地方
互联网、云计算与在线协作让工作脱离地点。本章探讨以结果与影响衡量的价值，以及连接分散职业历程的需要。
Work Identity的诞生
Work Identity不是新的头衔，也不是更漂亮的简历，而是把创造的价值、解决的问题和留下的痕迹连接成统一、真实且鲜活的故事。