Forwork

WORK IDENTITY LIBRARY — THE STORY OF COURAGE

เด็กก้าวเดิน ล้ม และได้รับมือที่ช่วยพยุงโดยไม่มีการทำให้อับอาย บทต่อไปกล่าวถึงพื้นที่ที่ทำให้คนกล้าลองอีกครั้ง

12 บทเริ่มอ่าน
01

เด็กที่ไม่กลัวล้ม

เด็กก้าวเดิน ล้ม และได้รับมือที่ช่วยพยุงโดยไม่มีการทำให้อับอาย บทต่อไปกล่าวถึงพื้นที่ที่ทำให้คนกล้าลองอีกครั้ง

02

ครั้งแรกที่คนอื่นหัวเราะคุณ

ไอเดียที่ยังไม่สมบูรณ์ได้รับเสียงหัวเราะสั้น ๆ บทต่อไปกล่าวถึงห้องที่เรียนรู้การฟัง

03

เราไม่ได้กลัวผิด เรากลัวถูกเห็นว่ากำลังผิด

ความอายจากคำตอบผิดถูกเรียนรู้ผ่านเสียงหัวเราะและสายตา บทต่อไปกล่าวถึงสิทธิที่จะเรียนต่อหลังทำผิด

04

ห้องที่ไม่มีใครยอมรับความผิด

เมื่อถามว่าใครรับผิดชอบ ทุกคนเงียบเพื่อปกป้องตนเอง บทต่อไปกล่าวถึงคำถามแรกหลังความล้มเหลว

05

เมื่อความปลอดภัยกลายเป็นเป้าหมายเดียว

ห้องประชุมเงียบไม่ใช่เพราะไม่มีไอเดีย แต่เพราะไอเดียไม่ปลอดภัยพอ บทต่อไปกล่าวถึงต้นทุนของการเลือกสิ่งคุ้นเคยเสมอ

06

ความผิดพลาดที่ถูกซ่อนจะเติบโต

ทุกอย่างเริ่มจากตัวเลขไม่ตรงหรือสัญญาณเล็ก ๆ บทต่อไปกล่าวถึงความกล้าในการเตือนครั้งแรก

07

คำถามอีกแบบหนึ่ง

คำถามแรกกำหนดว่าการประชุมจะหาทางแก้หรือหาคนผิด บทต่อไปกล่าวถึงคำถามว่าเราได้เรียนรู้อะไร

08

ความเมตตาไม่ใช่การปล่อยปละละเลย

หลายคนเชื่อว่าหากไม่ตำหนิหนัก คนจะประมาท บทต่อไปกล่าวถึงความรับผิดชอบโดยไม่ทำให้อับอาย

09

ความล้มเหลวที่มีคุณค่าต้องทิ้งความรู้ไว้

ไม่ใช่ทุกความล้มเหลวจะสร้างการเรียนรู้ บทต่อไปกล่าวถึงการส่งต่อบทเรียน

10

การลองครั้งที่สอง

การลองครั้งที่สองมาพร้อมความทรงจำและความกลัวเก่า บทต่อไปกล่าวถึงการเลือกเริ่มใหม่

11

องค์กรยังมีชีวิตเมื่อคนยังกล้าพูดว่า “ให้ฉันลอง”

องค์กรเริ่มหมดชีวิตเมื่อไม่มีใครอยากรับงานยาก บทต่อไปกล่าวถึงการรักษาอนาคตให้ยังเปิดอยู่

12

วัฒนธรรมที่ทำให้อนาคตยังเปิดอยู่

อนาคตเริ่มจากสิ่งที่ยังไม่เคยพิสูจน์ เมื่อยังมีคนพูดว่าให้ฉันลอง อนาคตก็ยังเขียนใหม่ได้